A Prefeitura de Aracaju, por meio da Fundação Municipal de Formação para o Trabalho (Fundat), entregou, nesta quarta-feira, 22, os certificados aos participantes da segunda edição do programa Empresa Protagonista 2026. Esta iniciativa é voltada à qualificação profissional e à inserção de jovens no mercado de trabalho.
A solenidade ocorreu no auditório da Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL) de Aracaju e marcou a conclusão da etapa de formação do programa. Os participantes foram divididos em turmas nos turnos da manhã e da tarde e passaram por dois dias de capacitação em habilidades socioemocionais, ministrada pelo professor Romário Souza.
Destinado a jovens de 16 a 24 anos que buscam a primeira oportunidade profissional, o programa Empresa Protagonista prepara os participantes para os desafios do ambiente corporativo, aproxima os jovens das empresas parceiras e amplia as possibilidades de ingresso no mercado formal de trabalho.
Com a conclusão da capacitação, os jovens certificados agora passam para a próxima fase do programa: o encaminhamento para entrevistas nos setores de Recursos Humanos das empresas parceiras. Essa etapa fortalece a conexão entre qualificação, desenvolvimento pessoal e empregabilidade.
A presidente da Fundat, Melissa Rollemberg, destacou a importância da formação, que proporcionou uma imersão em competências comportamentais essenciais para quem está iniciando a vida profissional. Ela enfatizou: “São meninos e meninas que participaram de uma imersão comportamental para compreender como se portar, se comunicar e agir no ambiente de trabalho.”
Melissa também expressou a expectativa de que a iniciativa resulte na contratação dos participantes. “Nossa torcida é para que as empresas ampliem as vagas e deem oportunidade a esses jovens, que demonstraram estar preparados para iniciar essa trajetória profissional”, acrescentou.
A diretora de Empreendedorismo e Cooperativismo da Fundat, Cassandra Teodoro, ressaltou que a certificação representa o encerramento de um ciclo de preparação e o início de uma nova etapa. “Concluímos mais uma fase do projeto e agora seguimos para o encaminhamento dos jovens às entrevistas nas empresas parceiras.”
Durante a formação, os participantes desenvolveram competências voltadas ao autoconhecimento, à inteligência emocional, à comunicação interpessoal e à gestão de conflitos e situações de estresse no ambiente profissional. O professor Romário Souza explicou que essas habilidades são cada vez mais valorizadas pelo mercado de trabalho.
O secretário municipal do Desenvolvimento Econômico e Inovação, Dilermando Júnior, destacou que o programa reafirma o compromisso da Prefeitura com a empregabilidade da juventude e com a geração de oportunidades para o primeiro emprego. “Um dos nossos principais objetivos é incentivar as empresas a abraçarem o projeto e oferecerem oportunidades para que esses jovens ingressem no mercado de trabalho”, afirmou.
Representando os participantes das duas turmas, Vinícius Esdras de Jesus agradeceu pela oportunidade e destacou a importância dos conhecimentos adquiridos durante a capacitação. “Foi uma oportunidade muito importante para todos nós que estamos em busca do primeiro emprego. Agradeço à Fundat, à Prefeitura de Aracaju e ao professor Romário, porque tudo o que aprendemos aqui será muito útil para o nosso futuro”, finalizou.
Fonte: Prefeitura de Aracaju
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